Işıl Sevilay Yılmaz Bu sayfa sizin mi?
Akademisyen. TED Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü öğretim üyesi.
Dr. Öğr. Üyesi Işıl Sevilay Yılmaz, TED Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü bünyesinde görev yapmaktadır. Çalışma alanları: Sosyal ve Beşeri Bilimler, İşletme.
Lisans (Orta Doğu Teknik Üniversitesi, 2001), yüksek lisans (Orta Doğu Teknik Üniversitesi, 2003) ve doktora (İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi, 2016) eğitimlerini tamamladı.
Akademik kayıtlara göre 13 bilimsel yayını bulunmaktadır; bunların 5'i Web of Science dizinlidir.
SEÇİLMİŞ YAYINLARI: "Crowdfunding as a Financial Tool for Social Enterprises" (Advances in Business Strategy and Competitive Advantage, 2021); "Corporate Sustainability" (Advances in Human Resources Management and Organizational Development, 2023); "Loss and damage fund and countries’ incentives to compensate for climate-related damages" (Energy Policy, 2026); "Crowdfunding in a shifting landscape: The impact of competition and exogenous shocks on platform dynamics" (Research in International Business and Finance, 2026).
KAYNAKÇA: Dr. Öğr. Üyesi Işıl Sevilay Yılmaz akademik profili (avesis.tedu.edu.tr, 16.09.2026), ORCID kaydı 0000-0001-9499-5245 (orcid.org, 16.09.2026), Crossref yayın kayıtları (crossref.org, 16.09.2026).
Akademisyen. TED Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü öğretim üyesi.
Dr. Öğr. Üyesi Işıl Sevilay Yılmaz, TED Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü bünyesinde görev yapmaktadır. Çalışma alanları: Sosyal ve Beşeri Bilimler, İşletme.
Lisans (Orta Doğu Teknik Üniversitesi, 2001), yüksek lisans (Orta Doğu Teknik Üniversitesi, 2003) ve doktora (İhsan Doğramacı Bilkent Üniversitesi, 2016) eğitimlerini tamamladı.
Akademik kayıtlara göre 13 bilimsel yayını bulunmaktadır; bunların 5'i Web of Science dizinlidir.
SEÇİLMİŞ YAYINLARI: "Crowdfunding as a Financial Tool for Social Enterprises" (Advances in Business Strategy and Competitive Advantage, 2021); "Corporate Sustainability" (Advances in Human Resources Management and Organizational Development, 2023); "Loss and damage fund and countries’ incentives to compensate for climate-related damages" (Energy Policy, 2026); "Crowdfunding in a shifting landscape: The impact of competition and exogenous shocks on platform dynamics" (Research in International Business and Finance, 2026).
KAYNAKÇA: Dr. Öğr. Üyesi Işıl Sevilay Yılmaz akademik profili (avesis.tedu.edu.tr, 16.09.2026), ORCID kaydı 0000-0001-9499-5245 (orcid.org, 16.09.2026), Crossref yayın kayıtları (crossref.org, 16.09.2026).
